PERAN BUDAYA ORGANISASI DAN GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH DALAM MENINGKATKAN KINERJA GURU

Penulis

  • Tsaniatul Jinan Z Universitas Islam Negeri Kiai Haji Achmad Siddiq Jember
  • Ahmad Fawaid Robitus Sururi Universitas Islam Negeri Kiai Haji Achmad Siddiq Jember
  • Siti Nur Halimatul Fatihah Universitas Islam Negeri Kiai Haji Achmad Siddiq Jember
  • Mu'alimin Universitas Islam Negeri Kiai Haji Achmad Siddiq Jember

Kata Kunci:

budaya organisasi, gaya kepemimpinan, kepemimpinan, kepala sekolah, kinerja guru, pendidikan

Abstrak

Penelitian ini mengulas peran budaya organisasi dan gaya kepemimpinan kepala sekolah dalam meningkatkan kinerja guru di lembaga pendidikan. Budaya organisasi, yang mencakup nilai-nilai, norma, dan perilaku, serta gaya kepemimpinan yang efektif, memiliki kontribusi krusial dalam membentuk lingkungan kerja yang mendukung, memotivasi, dan meningkatkan produktivitas para pendidik. Metode penelitian yang digunakan adalah studi literatur review, yang menggali sumber-sumber seperti jurnal, buku, dan artikel terkait pendidikan. Temuan dari penelitian ini menunjukkan bahwa budaya organisasi yang kuat dan gaya kepemimpinan yang kondusif berdampak positif pada kinerja guru. Hasil penelitian ini memberikan wawasan tentang strategi-strategi efektif untuk meningkatkan kualitas pendidikan melalui optimalisasi kinerja guru.

Unduhan

Diterbitkan

2024-05-31

Terbitan

Vol 7 No 5 (2024): Jurnal Transformasi Humaniora

Bagian

Artikel